招聘启事！快来加入乔致大家庭！

arbor-edu乔致教育

对于未接触特殊教育的大部分人来说，自闭症干预这个行业窄众，并常被带有偏见色彩。从事特教工作要面临很多不了解的眼光，甚至21世纪了，还是会有不少父母反对子女从事这个行业。这并不是大众问题，其中一个问题是社会对于常识的普及力度不够。

记得2017年，我招聘特教老师，面对一脸懵的应届毕业生，介绍工作内容时，曾说从事这个行业说难很简单，说简单却很难。简单，是因为并没有对学历对专业能力有非常高的要求，大部分老师从事这个行业，是直接从小白一路培训过来。很多老师凭借爱心、耐心，自己的一腔努力，教导了不少孩子，帮助了不少的家庭。说很难，是因为需要专业的知识培训、专业的实操培训，才能去对ASD孩子做有效的干预。但即便你有高学历，或学得优秀的理论，也不等同优秀的实操能力。ASD的孩子千差万别，无法用相同的教学内容相同的操作形式去套模板教学，个性化定制化决定了从事特教的难度。这导致行业优秀的老师还是有限，还是需要很多的新鲜血液注入，整个行业的市场需求都非常大。

2021年末，一份契机促成了乔致教育的创办！我们是一个简单的小家庭，四五位热爱特教行业的老师组在一起，有国际持牌的老师，有行业的资深老师，都从事这一行5-6年甚至更长。因为看到行业现有教学的局限和不足处，我们从成立之初，就有别于传统机构，不管从教学形式、课程体系、教学对象都有一定的针对性。我们做社交系统、语言系统、幼小服务、做小组教学、做入校融合服务、做家庭入户服务，打造的是高功能孩子一系列的家庭支持、家校支持体系。我们的工作氛围很友善，我们的相处方式很简单，就是一起学习，一起为更多的家庭努力。

这次，我们希望找到更多志同道合的老师一起加入，从0开始一步步成长，我们需要的是：

1、喜欢孩子，有爱心、耐心、能和孩子打成一片的老师；

2、有志于学习ABA应用行为分析理论和相关特教知识的老师。

我们的待遇从优，工作内容和方式都可以很灵活！

对于已经在特教行业的你来说，只要愿意挑战新的教学形式和学习新的课程体系，我们欢迎你加入！