高功能的孩子，家长想着孩子将来是不是能被纳入正常社会、上大学、找工作、结婚生子；中功能的孩子，家长想着孩子将来是不是有能力独立生活、最好能有一份力所能及的工作；低功能的孩子，家长想着自己百年之后，孩子怎么样生活下去。
而很多大龄的孤独症孩子，因为找不到合适的机构和支持，过去有章可循的康复干预日常不再是生命的全部。虽然大部分孤独症家长早早的就为星娃“谋出路”。遗憾的是，只有少数群体能够找到一份对他们来说有点“复杂的工作”。现实撼动认知，关于未来的选择，不仅孩子茫然，家长亦是如此。“18岁之后该何去何从，真是让人发愁。”
现状：就业率低，多数被“圈养”在家中。
“养老院嫌他小，孤儿院嫌他大，放精神病院孩子害怕。”电影《海洋天堂》里这句话，道出了大龄孤独症患者家长的难题。根据相关研究数据显示，仅有不到 10%的大龄孤独症患者能够获得稳定的就业机会。这一残酷的数字背后，反映出他们在就业市场中所面临的巨大困境。与普通人群相比，他们在寻找工作的道路上举步维艰。
这些已经长大的孤独症患者，尽管经过了多年的成长与发展，但由于自身障碍的特殊性，往往难以在常规的就业市场中找到属于自己的一席之地。企业对他们缺乏足够的了解和接纳，相关就业支持体系也不够完善，导致他们被排斥在就业大门之外，能够获得合适工作机会的少之又少。
就业困难重重，然路径亦可寻踪
孤独症患者常常存在社交互动和沟通方面的障碍，这使得他们在常规的求职和工作环境中显得格格不入。难以理解复杂的职场人际关系，难以用恰当的方式表达自己的想法和需求，这些都成为他们获得工作的阻碍。
大龄高功能孤独症适合职业推荐
大龄高功能孤独症或阿斯伯格孩子有很多自身特点和优势，如诚信可靠、缺勤率低、高度秩序感、较强记忆力、专注执着、非凡图示辨别能力、细节关注、“刻板行为”的转化优势等等。因此他们适合于：
01简单重复的工作内容
如图书或货架整理、送报送牛奶、简单的流水线装配等；
02不需要大量的社交人际与口才的工作.如后台工作；
03短期内有明确的工作目标的职业
如文档整理员、数据录入员、货物分拣员、简单产品装配员、洗衣房、洗车房等；
04适合某方面才能突出的人群
适合某方面才能突出的人群；
就业提出如下建议
根据孤独症孩子的认知方式及其特点，对高功能孤独症或阿斯伯格人士的就业提出如下建议：
研究型职业
1计算机相关行业
2某些服务行业
3酒店服务与管理
4自由职业
5图书资料服务与管理
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